すかいらーくがTRUSTDOCKのeKYCを導入！アルバイト採用がスムーズに

株式会社すかいらーくが、TRUSTDOCKのeKYC（オンライン本人確認）サービスを新たに導入したことで、同社が運営するアルバイト採用管理システム「スポットクルーシステム」の運用が向上しました。同システムは、単日で働くアルバイトを対象としており、これまでの本人確認プロセスを大幅に簡略化します。

導入の背景と目的

近年、多国籍の労働力の採用が進む中で、すかいらーくでは、アルバイトスタッフの国籍も多様化しています。これに伴い、就労資格の確認や本人確認にかかるコストが課題として浮上していました。eKYCを利用することで、これらのコストを削減しつつ、本人確認の安全性を高めることが可能となります。

TRUSTDOCKは、提供するAPIを通じて、セルフィー画像や顔写真付き身分証を用いた迅速かつ安全な本人確認を行います。このサービスにより、アルバイトの採用がスムーズに行われるだけでなく、安全な就労環境の実現にも寄与します。

導入の決め手

すかいらーくホールディングスの代表に言わせれば、今回のTRUSTDOCKの導入は、多くの成功事例に基づいていたことが決め手だったといいます。特に、システム連携をスムーズに行うための開発サポートや、複雑な就労資格確認を行える柔軟なプランが、導入の際に重視されたポイントです。すかいらーくでは、効率的な業務運営を通じて採用プロセスを見直し、さらなる高みを目指しています。

TRUSTDOCKのeKYCサービスとは？

TRUSTDOCKのeKYCサービスは、幅広い業種に対応したオンライン本人確認のソリューションであり、業界での導入社数がNo.1です。犯罪収益移転防止法などに対応しながら、法人確認やリスクチェックにも対応した包括的なサービスを提供しています。

特に、24時間365日体制での本人確認業務にも対応しており、利用者が安心してサービスを利用できるよう配慮されています。このような徹底したサポートにより、すかいらーくのアルバイト採用業務の一部をTRUSTDOCKが担うことができるのです。

まとめ

このたびのTRUSTDOCKのeKYCサービス導入は、すかいらーくのアルバイト採用プロセスにおいて重要な変革をもたらしています。効果的な時間の節約とコスト削減を実現し、より安全かつ効率的な人材採用を目指す同社の今後に、ますます期待が高まります。特に、多国籍のスタッフが快適に働ける環境を整えることで、すかいらーくの企業価値が高まることも見込まれています。素晴らしい取り組みとともに、すかいらーくのさらなる発展を応援したいと考えます。